Cheffe de chantier / Chef de chantier 80-100%

Identifiant de la demande:  1722
Taux d'activité:  100
Lieu de travail:  Payerne

 

Actif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2700 collaborateur·trice·s, dont 260 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.

 

Actrice de proximité, la Direction Technique et infrastructures, grâce à son expertise, est la partenaire de référence pour les projets multi techniques dans les domaines des installations, tableaux et infrastructures électriques, télécommunication, multimédia, solaire, chauffage, ventilation, climatisation, froid, sanitaire, traitement de l’eau ainsi que la maintenance des installations.

 

Mission :

  • En tant que chef·fe de chantier, vous avez pour tâches la préparation, le suivi et le contrôle des chantiers d'installations électriques en collaboration avec le chef de projet
  • Coordonner et conduire votre équipe composée de 3 à 5 collaborateurs·trices
  • Établir des métrés et des rapports de régie
  • Participer aux réunions de chantier
  • Coordonner les commandes et proposer des solutions économiques et innovantes
  • Garantir l’ordre et la sécurité sur les chantiers
  • Participer à la formation des apprenti·e·s

 

Profil : 

  • CFC d’installateur·rice-électricien·ne, idéalement complété d’un diplôme de chef·fe de chantier ou expérience valable dans une fonction similaire
  • Au bénéfice d’une expérience d’au moins 5 ans sur des chantiers industriels et ou habitations
  • Personne dynamique, sachant fédérer une équipe
  • Bonnes capacités de communication , sens des priorités et autonomie

 

Ce que nous vous offrons : 

  • Un environnement évolutif et favorable à l’équilibre entre la vie professionnelle et privée.
  • Les prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel.
  • Un fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble, nous avançons vers la réussite »

 

Besoin de renseignements complémentaires ?
Contactez Joël Demierre, Responsable de succursale au 026 661 77 42 

 

Intéressé·e ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet en cliquant sur le bouton "Postuler" ci-dessous. 

 

Ressources Humaines 
Centre de recrutement DTI

 

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